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社员流失问题

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发表于 2004-1-27 11:54:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
大一刚进社团的时候有150多个,一年练下来,只有20多个了,现在我和兄弟们在管理社团,又遇到人员流失的老问题,一个学期下来少了一半人,还好第二学期招新,社员数维持在90多个,再下学期(我们学校一年三个学期)又要面临流失了,头痛啊。道友们怎么处理社员流失问题的啊?
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发表于 2004-1-27 12:34:00 | 显示全部楼层
这个或许是社团发展中所不能避免的问题,
因为你知道的,每个人当初学TKD的动机都是不同的,
像我们这种能坚持下来的,或许都是有着自己的强烈的信念或着想法,
所以,没有必要去担心这种社团运作中必然发生的现象
——我们学校的社团,去年下来也不过剩30人而已,开学出招新到了120人左右;一学期下来已经只有90多人了……

我想,我们能做的是让更多的人去了解它,多去做宣传……
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 楼主| 发表于 2004-1-27 16:31:00 | 显示全部楼层
看着当初招近社团的社员慢慢流失,想必楼上的兄弟心里的滋味和我们是一样的,尽管有些人进馆的动机不一样,有些是来玩玩的,有些是好奇,可是进了我们社团就是社员,我们有义务改变他们的心态,让他们喜欢上项运动,这是必须要做的,就算成功的范围很小,毕竟我们不仅在运作社团,而且在推广TKD
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发表于 2004-1-27 21:56:00 | 显示全部楼层
这人也不是你说让他喜欢就喜欢的。还是设想不错。
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发表于 2004-1-28 11:37:00 | 显示全部楼层
Originally posted by 高丽花郎 at 2004-1-27 23:31:
看着当初招近社团的社员慢慢流失,想必楼上的兄弟心里的滋味和我们是一样的,尽管有些人进馆的动机不一样,有些是来玩玩的,有些是好奇,可是进了我们社团就是社员,我们有义务改变他们的心态,让他们喜欢上项运动 ...

请问楼主是做什么的?社团中的社长吗?
这里我想说的是,这个世界上有很多事情不是只靠说说就能做到的……尤其是作为社团来推广TKD~

首先,楼主的想法很好:strong;
不过,说实话,如果仅仅是运作社团,没有必要那样去肩负什么“推广TKD”的责任:你能做的,我想能让别人了解和喜欢TKD就已经足以了……

如果你是想“推广TKD”,换言之,你是想让更多的人去练它,那么我来谈谈我的看法:
我以为,如果那样,楼主的想法只是一个空想,行不通……

我“绝对”不是随便说说的~
因为楼主的想法,我们的社团已经试过了
——各种各样的宣传手段几乎全用过了(哪怕是花大部分的社团资金,去请专业表演队做特技表演)
可结果呢?
喜欢看的人比喜欢做的人要多(顺便说一句,如果是像我开始所述,你的意思是让很多人去喜欢了解它的话,那么有一个好方法:就是“特技表演”;真的,那实在是能够吸引众多人的眼球;不过,对于没有学校资金支持,只能靠社费维持的社团来说,一年中两次专业特技表演已经很奢侈了;所以,“特技表演”也是要十分慎重考虑的问题)
即使有人做了,能坚持下来的又有几个呢?
不信,你可以去试试~

好了,最后要说的是,不知道你是否听过这么一句话?
虽然用在这里可能有些不大妥当,
但是,确实值得你去思考
——它常用来形容一个记者的无奈:
“你可以看到它,报道它,但你却无法改变它”
…… ……

以上是小生我的见解,请指教~

PS:各个地方的情况或许有所不同,如果你最后成功了,请通知我,我去向你取经~:share
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 楼主| 发表于 2004-1-29 13:12:00 | 显示全部楼层
我们社团成立才5年,太年轻了,还有许多方面处于起步阶段.我们是要让TKD在学生中有知名度,至少能分清TKD和KARATE,我们在招新的时候遇到过这种事,"空手道在招新",常有学生这样说.有群众基础,让学生知道TKD是啥样的,有种朦胧的认识也就够了.
有人知道TKD后,接下来的工作就好办多了
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发表于 2004-1-30 08:36:00 | 显示全部楼层
花开花落,人来人往。我觉得挺正常得。因为你每年都在不断的招新,换句话说,如果没人走,只有人近,一个五,六百人的社团你管理的过来吗?
     我不知道你们那里的情况。我们这里的情况是教练大部分都是学生,都是从社团练出来的黑带,也经常从外面道馆请教练来指导。场地是学校体育馆的一个篮球馆。费用是30元/月/2次/周,色带考试60元,补考应该是不交钱。我觉得这样的条件可以容纳最多不能超过200人,再多了效果就会直线下降。
     而且我觉得,关键不是能不能留住大多数人,而是能不能留住骨干。或者说能不能培养出骨干,这是关键。
    自然界的动物有两种典型的繁殖方式,一种是像鱼一样,一次产卵就几十万、上百万,但大鱼产完卵就走了,不去管那些卵怎么样,最后能成活并长成可以产卵的大鱼的很少。一种就是像人这样,费将近一年的时间才能生出来一个两个的,然后父母用几乎一辈子的时间养活孩子。
      我觉得学校里的社团就是大规模的招,最后能留下一批骨干就可以了。
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发表于 2004-2-6 02:02:00 | 显示全部楼层
呵呵,我们社团刚成立,只招了几十人,但大部分都坚持了下来。他们就是社团未来的骨干,希望!
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发表于 2004-2-7 07:41:00 | 显示全部楼层
在大学里办社团,不易呀!
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发表于 2004-2-8 06:25:00 | 显示全部楼层
是呀!像我们刚成立不久就经历了大风大浪,一个社团在成立两年内就经过一次大换血元气大伤,由刚成立的120人缩水到现在15人,惨呀!
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